廈門網(wǎng)-廈門晚報訊（記者 吳笛 通訊員 胡曉牧）9日上午，市人社局發(fā)布消息稱，今年我市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定為每人每月增發(fā)310元，比去年增加13.67%，高于省里平均調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)，是我市歷年調(diào)整最高的一次，涉及16.7萬人次，是今年市政府為民辦實事項目之一。

　  據(jù)介紹，此次在普調(diào)的基礎(chǔ)上，對具有高級職稱的企業(yè)退休科技人員、高齡人員等群體適當(dāng)再提高調(diào)整水平，對企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于當(dāng)期企業(yè)退休人員平均水平。對被征地人員繼續(xù)大幅提高調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)，每人每月增發(fā)220元。

　  為適當(dāng)提高老年退休人員的生活水平，此次調(diào)整方案中對2012年期間達(dá)到70周歲的退休職工每人每月再增發(fā)50元養(yǎng)老金。

　  經(jīng)過多年調(diào)整，我市2012年企業(yè)退休人員平均月養(yǎng)老金為2268元，在同類城市處于前列，今年調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)每人每月增發(fā)310元。按照慣例，退職人員養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)約為退休人員的70%，每人每月增發(fā)220元。此次調(diào)整自2013年1月補發(fā)。目前，調(diào)整方案已經(jīng)開始組織實施，相關(guān)部門正加班加點安排資金、計算具體發(fā)放數(shù)據(jù)，確保5月15日前發(fā)放到位。

　  企業(yè)離休干部“5.12”退休人員、建國前參加工作并符合相關(guān)文件規(guī)定享受100%退休金的老工人、財政補助經(jīng)費的事業(yè)單位2004年7月1日前在編的參保退休、退職人員及按相關(guān)文件撤銷、改制事業(yè)單位改制前退休、退職人員不納入本次調(diào)整范圍。

　  此外，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金今年也將進(jìn)行調(diào)整，將按國家方案結(jié)合本市情況再出臺。

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　  各類型退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整情況

　  退養(yǎng)的被征地人員及農(nóng)場職工和漁民：每人每月增發(fā)基本養(yǎng)老金220元。

　  高級職稱企業(yè)退休科技人員：在普調(diào)的基礎(chǔ)上，辦理退休手續(xù)前獲得高級職稱且被實際聘用的高級科技人員，正高職稱每人每月再增發(fā)120元，有副高職稱（含高級技師）的每人每月再增發(fā)90元。

　  高齡退休人員：在普調(diào)的基礎(chǔ)上，對2012年期間達(dá)到70周歲（年齡按照辦理退休、退職手續(xù)時確定的出生日期計算，下同）的退休（職）、退養(yǎng)人員每人每月再增發(fā)養(yǎng)老金50元。

　  企業(yè)退休軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部：在此次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金（不含省、市發(fā)放的企業(yè)退休軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部專項生活補貼）低于此次調(diào)整前全市企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，先將月基本養(yǎng)老金調(diào)增至此次調(diào)整前全市企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平后，再參加本次其他相應(yīng)項目的待遇調(diào)整。