廈門網(wǎng)訊(廈門日報(bào)記者何無痕)近日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2020年春季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》，報(bào)告顯示春季廈門平均薪資為8700元/月，排名全國第9位。

　　根據(jù)報(bào)告，廈門競爭指數(shù)(收到的簡歷投遞量、發(fā)布的職位數(shù)量)高的行業(yè)中，房地產(chǎn)、建筑、建材、工程行業(yè)的競爭指數(shù)最高，其次是銀行業(yè)，專業(yè)服務(wù)、咨詢(財(cái)會、法律、人力資源等)行業(yè)排在第三，物流、倉儲行業(yè)和快速消費(fèi)品(食品、飲料、煙酒、日化)行業(yè)的競爭指數(shù)位列第四和第五。而廈門地區(qū)2020年春季競爭最激烈的職業(yè)來自交通運(yùn)輸服務(wù)、財(cái)務(wù)、審計(jì)、稅務(wù)和土木、建筑、裝修、市政工程等行業(yè)。此外，在行政、后勤、文秘和銀行等領(lǐng)域的競爭也較為激烈。

　　智聯(lián)招聘專家認(rèn)為，作為傳統(tǒng)的求職金三銀四季節(jié)，求職市場競爭態(tài)勢勢必比上一季度更為激烈，但與往年同期比又有所不同。疫情導(dǎo)致企業(yè)創(chuàng)收預(yù)期減少，在招人意愿上不如往年積極，求職者之間的競爭也更加激烈。專家建議，求職者最應(yīng)該做的就是提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，掌握更多的職業(yè)技能，提高競爭力。對企業(yè)而言，也可以在這個(gè)人才競爭洼地抄底儲備人才，或可用更低的薪水搶到心儀的人才。